Teamleiter (m/w/d) Zerspanung

Hauptaufgaben
  • Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 20 MitarbeiterInnen
  • Einteilung der MitarbeiterInnen entsprechend der Zielvorgaben aus der Fertigungs-steuerung sowie entsprechend der fachlichen Qualifikation
  • Ermittlung von Qualifizierungsbedarf sowie Planung von Schulungsmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Qualität, Leistung, Rüsten, 5S/TPM
  • Verantwortlich für eine ordnungsgemäße Schichtübergabe sowie dem internen Wissenstransfer
  • Zielorientierte Reaktion bei Störungen im Prozess (Organisation von Instandhal-tungsmaßnahmen, Sperrung von n.i.O. Teilen sowie Entscheidung über weitere Vorgehensweise)
  • Sicherstellen der Durchführung von regelmäßigen Wartungen und Reinigungen
  • Monitoring der Schichtperformance und Moderation des täglichen Shopfloor Meetings

Fachliche/persönliche Voraussetzungen
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), vorzugsweise Fachrichtung Drehtechnik
  • Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)
  • Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Teamfähigkeit und Organisationstalent
  • Erfolgs- und Leistungsorientierung
  • Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise